Intervisie
Met deze gestructureerde methode reflecteer je in kleine groepen op praktijkcases, deel je inzichten en benut je collectieve wijsheid voor jouw groei. Stap in als casusinbrenger of meedenker.
Trainers
Praktisch
1/8 plaatsen beschikbaar
- CCE's in aanvraag bij ICFJe moet ingelogd zijn om deze training te boeken. Klik hier om je account aan te maken.
Intervisie
Intervisie is een gestructureerde vorm van collegiale consultatie waarbij professionals uit verschillende expertises casussen uit hun eigen praktijk inbrengen en samen onderzoeken. Het proces wordt begeleid door een intervisiefacilitator die, afhankelijk van de case, een passende methodologie inzet. De groep zelf vormt de bron van kennis, reflectie en groei.
De kern is leren van en met elkaar, via gerichte vraagstelling (in plaats van advies), reflectie (in plaats van snelle oplossingen) en vertraging (in plaats van reactief handelen). Het doel is niet om “het probleem op te lossen”, maar om nieuwe perspectieven te ontwikkelen, het eigen handelen beter te begrijpen en effectiever te worden in complexe situaties.
Deze sessies staan open voor zowel leidinggevenden als coaches. Er kunnen casussen uit het verleden worden ingebracht waarvan men wil begrijpen wat er precies speelde, welke dynamieken een rol speelden en welk eigen aandeel daarin aanwezig was. Tegelijk kunnen ook toekomstige situaties onder de loep worden genomen: uitdagende gesprekken, beslissingsmomenten of spanningsvolle contexten die eraan komen en waarvoor men zich bewuster wil voorbereiden.
Elke intervisie vertrekt vanuit een heldere HKI-vraag (hulpvraag, kernvraag of intentievraag), die richting geeft aan het proces en helpt om scherp te krijgen wat de inbrenger werkelijk wil onderzoeken. Dit zorgt ervoor dat de reflectie niet oppervlakkig blijft, maar raakt aan de essentie van het vraagstuk.
Over Magaly De Smet
Magaly is de bezieler en drijvende kracht achter Coaching The Shift.
Als jongste Master Certified Coach ooit in Europa heeft ze meer dan 10.000 uur coachingservaring en een goede kijk op wat er speelt binnen bedrijven. Zij is het klankbord en de soms wat gevreesde spiegel. Door mensen in hun waarde te laten boezemt ze snel vertrouwen in waardoor er grote openheid ontstaat. Haar diepgaande vragen peilen naar de essentie waardoor diepgaand inzicht ontstaat, zin om te experimenteren en een verhoogde professionele effectiviteit.
Magaly zal al vroeg het belang van teamcoaching èn zette dit op de kaart in de bedrijfswereld. Ze leidde honderden professionals op tot gecertificeerd (team)coach en blijft een toonaangevende stem in de sector. Magaly wordt gewaardeerd om haar vermogen het onbespreekbare bespreekbaar en werkbaar te maken met diepgaande en blijvende verandering als gevolg. Ze verzamelde een team van sterke coaches en trainers rond zich het DNA van Coaching The Shift mee belichamen. Samen dragen ze elke dag bij tot de shift van ‘I’ naar ‘We’ bij klanten in uiteenlopende sectoren.
Klanten aan het woord
Veelgestelde vragen over de sessie " Intervisie "
Ontdek antwoorden op veelgestelde vragen rond de sessie "Intervisie", begeleid door Magaly Desmet